當(dāng)我們長(zhǎng)期從事一種工作，每天反復(fù)的重復(fù)同樣的事情，難免會(huì)在心理出現(xiàn)一些厭煩和怠倦的情緒，我們知道對(duì)于身處職場(chǎng)中的朋友們來說這可不是一件好事，那么我們?nèi)绾巫隹梢钥朔殘?chǎng)怠倦情緒呢？
如果對(duì)工作感到越來越枯燥了怎么辦?“最近，在不同的場(chǎng)合，遇到了不少公司的負(fù)責(zé)人。無論他們的公司在哪里，大家在一起，有一個(gè)話題總能引起迅速的共鳴——那就是人才的缺乏。
有一個(gè)朋友對(duì)我說，他的HR部門可以找到很多新手，很多畢業(yè)生。但總找不到那些有比較豐富經(jīng)驗(yàn)，用起來比較順手的熟手。
那些熟手去哪里了?畢業(yè)3-5年，有一定經(jīng)驗(yàn)的人才都到哪里了?這已經(jīng)成為了這個(gè)行當(dāng)共同的疑問。后來，在一個(gè)場(chǎng)合，與幾個(gè)同行找到的最有可能的答案是，大量畢業(yè)3-5年的年輕朋友，并沒有成長(zhǎng)為有經(jīng)驗(yàn)、用起來比較順手的熟手，而是成為了晃晃蕩蕩的半瓶水。他們沒有扎實(shí)的基礎(chǔ)，卻有豐富的跳槽經(jīng)驗(yàn)，他們中的許多人已經(jīng)陷入了高不成、低不就的怪圈中。他們中間的許多人甚至是大多數(shù)人，在心態(tài)上，已經(jīng)進(jìn)入了混日子的狀態(tài)，而非有強(qiáng)烈上升動(dòng)力的狀態(tài)。為何會(huì)這樣?為何才畢業(yè)數(shù)年，就開始患上嚴(yán)重的“初老癥”。關(guān)于原因，大家比較一致的意見是，由于工作強(qiáng)度大，開始的時(shí)候有沖勁，有新鮮感，但很快就對(duì)工作喪失了熱情，失去了動(dòng)力。然后，他們開始憑借些許經(jīng)驗(yàn)開始頻繁跳槽，結(jié)果，讓一些極有才華的年輕朋友們，快速“泯然眾人矣”。
畢業(yè)后數(shù)年的長(zhǎng)跑，極為疲憊，極為枯燥。但只要堅(jiān)持，你才能進(jìn)入第一陣營(yíng)，才能有廣闊未來。”
“也是在畢業(yè)1、2年后，我從一個(gè)高速成長(zhǎng)的狀態(tài)進(jìn)入了一個(gè)低迷期，進(jìn)入低迷期之前，我意氣風(fēng)發(fā)，年少輕狂。當(dāng)時(shí)，我供職的那家媒體中，云集了大批那個(gè)年代最優(yōu)秀的一幫大腕記者。做為畢業(yè)1、2年的學(xué)生，每個(gè)月要完成稿件任務(wù)，真的能把人逼瘋。我經(jīng)常在去采訪的飛機(jī)上想，要是這個(gè)飛機(jī)掉下來，只把我一個(gè)人摔下來就好了。遇到的壓力之大，可想而知。很快，我就遇到了一個(gè)幾乎過不去的門檻——考核任務(wù)，評(píng)定去留。結(jié)果，我可能面臨要走人的危險(xiǎn)。我惶惶不可終日，和部門的頭兒說，再給我些時(shí)間。我搏命般努力，但事實(shí)是殘酷的，我和另外幾個(gè)同事被發(fā)配到經(jīng)營(yíng)部門。很快，那些同事就離開了那家媒體——在那個(gè)年代，從編輯部到經(jīng)營(yíng)部門，確實(shí)是個(gè)羞辱。
我在經(jīng)營(yíng)部門待了3個(gè)月，還是堅(jiān)持找選題，報(bào)選題。盡管每天都非常迷茫，完全不知道未來所在。之所以還堅(jiān)持找選題，只是一個(gè)下意識(shí)的自救動(dòng)作吧。那3個(gè)月，我?guī)缀趺看味及颜业降倪x題，自己寫成稿件。然后，自己分析，自己打分。經(jīng)常一邊寫，一邊流淚。也就是在那三個(gè)月，我把工作1、2年的過程做了一個(gè)詳細(xì)的反省。3個(gè)月后，編輯部對(duì)我找的一個(gè)選題感興趣。如同抓到了救命稻草，我瘋狂出差，拼勁全力，結(jié)果也挺漂亮，收獲了受好評(píng)的稿件。更重要的是——我又得以回到編輯部。從此，我開始珍惜每個(gè)采訪的機(jī)會(huì)，珍惜每次選題的機(jī)會(huì)——我不想再次陷入惶恐、迷茫的日子。我瘋狂的出差采訪，有幾年，一年365天中，我甚至有大約140天的時(shí)間在出差。在那樣的拼搏下，我獲得了些許虛名，更重要的是，積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)事情有了自己的判斷能力、分析能力。很多媒體挖我跳槽，也有很多其他非媒體的機(jī)會(huì)。后來，我選擇了自己創(chuàng)業(yè)。這些能力，成為我日后安身立命的最重要基礎(chǔ)，我所有的本事，幾乎全是在那個(gè)時(shí)候積累而來。今天，我很感謝那個(gè)惶恐的3個(gè)月以及瘋狂的數(shù)年。”我想和大家說，沒有誰(shuí)是救世主，只有自己能拯救自己。在一個(gè)平臺(tái)上，一定要利用到盡，發(fā)揮到盡。
馬云不是說了嘛，今天是殘酷的，明天是更加殘酷的，但后天是美好的。然而，大多數(shù)人都倒在今天和明天，所以他們看不到后天的美好。
或許，今天你很迷茫，很困惑，不知道未來在哪里。但是，如果你現(xiàn)在不努力拼搏，你將更不知道未來在哪里。解決迷茫和困惑唯一的手段，是努力向前，努力學(xué)習(xí)，努力拼搏。用盡全力，才能沖開迷霧。聽起來，像大學(xué)團(tuán)委老師說的話，但事實(shí)就是如此。
所以，無論你現(xiàn)在狀態(tài)如何，作為一個(gè)有同樣經(jīng)歷的過來人，我想說，請(qǐng)?jiān)賵?jiān)持。因?yàn)椋厴I(yè)后5年，幾乎是奠定一個(gè)人一生能力以及發(fā)展基礎(chǔ)的關(guān)鍵時(shí)刻。這些年，過了也就過了，你也就泯然眾人，只能憑三腳貓的功夫混跡江湖了。
如果是真心不喜歡這份工作或者真的感覺累或其他的原因而堅(jiān)持不下去，放棄吧。不管別人怎么想，對(duì)我而言，這不是逃避。因?yàn)椋揖痛蛩惴艞壠嘝R這個(gè)圈子鳥。準(zhǔn)備改頭換面換個(gè)稍微輕松點(diǎn)的工作，畢竟準(zhǔn)備要孩子，老婆剛處于創(chuàng)業(yè)初期，我得從長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮這個(gè)問題，特別累也特別辛苦，工資也一般般，雖然這幾年學(xué)到的東西不多，我也相信還是稍有成就的。讓自己的職場(chǎng)生活變有多滋多味，不止可以讓自己更加的快樂和開心，對(duì)于自己未來的職場(chǎng)發(fā)展也是一種促進(jìn)劑，希望每位職場(chǎng)中的朋友們都能在工作中找到快樂。（整理自：尋醫(yī)問藥網(wǎng)）
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